O advogado-geral da União, Jorge Messias, afirmou neste sábado (31) que a liberdade de escolha política dos trabalhadores deve ser respeitada dentro das empresas e advertiu que a pressão ou ameaça de funcionários por suas posições políticas poderá resultar em medidas judiciais. Em publicação nas redes sociais, ele declarou que a Advocacia-Geral da União (AGU) atuará em conjunto com outras instituições para combater práticas discriminatórias no ambiente profissional. “Pressionar ou ameaçar trabalhadores em razão de suas escolhas políticas é inaceitável”, disse em trecho.
A manifestação ocorre em meio ao aumento das denúncias de assédio eleitoral no país após o segundo turno das eleições de 2026. Trabalhadores relataram situações de constrangimento, ameaças de demissão e tentativas de retaliação relacionadas às suas preferências políticas.
No comunicado, Messias classificou esse tipo de comportamento como inaceitável e afirmou que a atuação da AGU poderá incluir medidas judiciais contra responsáveis por práticas discriminatórias.
HISTÓRICO EM CRESCIMENTO
O alerta do advogado-geral da União foi publicado no mesmo dia em que o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) divulgou um balanço de 4.305 denúncias de assédio eleitoral recebidas entre quarta-feira (28) e sexta-feira (30). Os registros foram encaminhados para análise e apuração da fiscalização trabalhista.
As denúncias estão relacionadas a possíveis ameaças, constrangimentos e discriminações motivadas por posicionamentos políticos. São Paulo lidera o levantamento, com 1.325 registros, seguido pelo Rio de Janeiro, com 354, e Minas Gerais, com 345. O Rio Grande do Norte contabilizou 63 denúncias.
VEJA A ÍNTEGRA DA PUBLICAÇÃO DE JORGE MESSIAS:
“Aviso aos navegantes:
A liberdade de escolha política deve ser respeitada também no ambiente de trabalho. Em cooperação com outras instituições, a AGU atuará no combate ao assédio eleitoral, inclusive propondo medidas judiciais contra práticas discriminatórias. Pressionar ou ameaçar trabalhadores em razão de suas escolhas políticas é inaceitável.”
Fonte: JuriNews
